MÓDULO II: Herramientas del liderazgo gestor. 29 de abril - 27 de mayo.


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Presentación

Un liderazgo gestor requiere usar como herramienta el adoptar un nuevo modelo de gestión de calidad en el cual se deben de incorporar elementos como la gobernanza, la gobernabilidad,  la transparencia y rendición de resultados dado que es un derecho fundamental porque en su práctica encontramos uno de los principales instrumentos para controlar el abuso del poder y garantizar que los dirigentes sindicales cumplan con transparencia, honestidad, calidad, eficiencia con equidad el mandato hecho por los agremiados que a través de un ejercicio democrático los ha elegido como sus representantes indispensables para responder a las demandas contemporáneas.

 La formación constituye, sin duda, el camino seguro hacia la transformación. Y hoy inicias un trayecto que contribuirá a tu desarrollo personal y fortalecerá tus competencias para el ejercicio de un liderazgo de servicio, consolidando con tu esfuerzo la estructura de la organización. Seas bienvenido a una ruta en la que estarás acompañado por tu Asesor Virtual y por todos los que conformamos la Escuela Nacional de Formación Sindical.

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Objetivo: Que los participantes identifiquen los conceptos básicos de gobernanza, gobernabilidad, la cultura de la transparencia y rendición  de resultados entre los dirigentes de los diferentes órganos de gobierno sindical así como la planeación estratégica para eficientar la gestión sindical.

Contenidos y Actividades.

T1. Gobernanza I: Gobernanza y Gobernabilidad.

T2. Gobernanza: Desarrollo y construcción de gobernanza en el SNTE.


    • Participa el Foro en torno a la pregunta: ¿La definición de gobernanza, entendida como proceso, resulta viable para el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) y de esta forma, puede replantear el ejercicio gubernativo del mismo?
    • Participa en el foro respondiendo a la pregunta y realiza una réplica a alguno de tus compañeros.
    • Enviar a plataforma. 
    • Fecha límite: 14 de mayo 

T3. Planeación estratégica.

  • works.pngActividad 5. Ejercicios.

    • Actividad por equipos.
    • Consulta el Módulo II del Cuaderno de Trabajo Formación Profesional (pp. 71-91), resuelve los ejercicios (preguntas 1-5) que se proponen al final de la lectura y envíalos por la plataforma, en un documento Word con los nombres de quienes integran el equipo.
    • Enviar a plataforma. 
    • Fecha límite: 21 de mayo
  • works.pngActividad 6 Ejercicios.

    • Consulta el Módulo II del Cuaderno de Trabajo Formación Profesional (pp. 71-91) y resuelve los ejercicios (pregunta 6) que se propone al final de la lectura y envíalos por la plataforma, en un documento Word con tu nombre.
    • Enviar a plataforma. 
    • Fecha límite: 21 de mayo
  • works.pngActividad 7. Actividad presencial.

    • Actividad por equipos.
    • En sesión presencial, y organizados por equipos, discute el tema "Importancia de la planeación en la organización sindical" y aporta ejemplos. 
    • Elabora una presentación que compartirás en plenaria.
    • Enviar a plataforma.
    • Fecha límite: 28 de mayo

preferences-composer.pngRúbricas.

GD.jpg Guías didácticas.